Integracja dla pracowników firmy

Jeszcze kilka lat temu dla każdego pracodawcy przede wszystkim liczyło się to, by pracownicy pojawiali się w zakładzie pracy na czas i w sposób efektywny wykonywali swoje zadania. W czasach, kiedy większość pracy wykonywana jest w zespołach projektowych, jeśli oczekujemy wysokiej efektywności, konieczne jest odpowiednie zintegrowanie pracowników.

Korzyści z wyjazdu integracyjnego

wyjazdy integracyjne dla pracownikówNa rynku działa coraz więcej firm, które zajmują się planowaniem i organizowaniem różnego rodzaju imprez firmowych. W ich ofertach coraz większą popularnością cieszą się wyjazdy integracyjne dla pracowników. Są to przedsięwzięcia, które najczęściej realizowane są w postaci dwudniowego wyjazdu do lokalizacji, która w żadnym kontekście nie będzie kojarzyła się naszym pracownikom z firmą. W zależności od naszych potrzeb, podczas wyjazdu może towarzyszyć naszej załodze animator, który będzie w odpowiedni sposób prowadził grupę, aktywizując ich tak, by możliwie każdy poznał się z każdym. Bardzo popularnym rozwiązaniem jest połączenie rozrywki związanej z wyjazdem wraz z warsztatami, które umożliwią ujawnienie potencjału każdego pracownika. Każda osoba wchodząca w skład jakiejś grupy przyjmuje konkretną rolę. Warsztaty prowadzone przez animatora umożliwiają określenie ról, co pomoże nam planować pracę grupy. Dodatkowo zaplanowane aktywności pozwalają na poznanie niestandardowych umiejętności pracowników, co pomaga przy realizacji projektów.

Wyjazdy integracyjne to również czas relaksu, odprężenia i rozrywki. Bardzo często w tym zakresie znajdują się różnorodne aktywności fizyczne i sportowe, które pozwalają pracownikom często doświadczyć czegoś nowego. Oczywiście, najczęściej program wyjazdu zakłada również imprezę, która może cechować się różnym charakterem.

Close Menu